一、典型案例

2016年1月4日，省纪委派驻省直某厅纪检组接群众举报，反映该厅直属中心主任李某公车私用。纪检组随即对李某公车私用的问题进行函询。1月19日，李某提交书面说明，表示“自己认识到问题的严重性，并立即改正。现已将车停放在公共停车场，再也没有公车私用了”。3月28日，群众又向纪检组反映，称李某仍不收敛，继续非工作时间擅自使用公车。据该纪检组进一步查实，2016年3月20日（星期日），李某驾驶公车载父母、亲戚等一同回乡祭祖。

二、处理意见

2013年11月18日中共中央、国务院印发的《党政机关厉行节约反对浪费条例》以及2014年7月12日中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《关于全面推进公务用车制度改革的指导意见》均明确规定：严禁公车私用。

2016年《中国共产党纪律处分条例》第100条规定：违反有关规定配备、购买、更换、装饰、使用公务用车或者有其他违反公务用车管理规定的行为，对直接责任者和领导责任者，情节较重的，给予警告或者严重警告处分；情节严重的，给予撤销党内职务或者留党察看处分。

李某利用自己管理单位车辆的便利，违反规定公车私用，违反中央八项规定精神，构成违反廉洁纪律错误，在被群众举报、纪检组给予提醒后，依然不知止、不收敛，继续违反规定公车私用，情节较重。2016年7月28日，经省直机关纪工委研究决定，给予李某党内严重警告处分。该厅党组免去李某中心主任职务。

三、案例点评

当前，“四风”问题已成为多地纪检监察部门和媒体曝光的热点问题。在如此的高压态势下，作为单位“一把手”的李某依然以身试纪公车私用，顶风违纪，被函询后，依然不知止、不收敛，对其作出严肃处理完全是咎由自取。

“一把手”是一个地方、单位、部门的主要领导，一举一动备受关注，理应在守纪律、讲规矩上作表率，才能抓好班子带好队伍。然而，少数单位“一把手”把自己当成“法外之人”，说一套做一套，既无法正己，也难以化人，且十八大之后仍不收手不收敛。更有甚者，把组织谈话提醒当软弱，藐视纪律权威“顶风上”，甚至欺骗组织。对于这种人，更应不留“情面”，坚决严惩，以儆效尤。

（摘自：中共湖北省纪律检查委员会、湖北省监察委员会网站）